Guest
Hírek és frissítések • 4 min olvasni

A logisztika a továbbtanulás új alternatívája az iskolából kikerülők számára?

Létrehozva: 03. 09. 2025

Frissítve: 03. 09. 2025

Évek óta az a hagyományos nézet, hogy az iskolát elhagyóknak tovább kell tanulniuk. Akár főiskolát, egyetemet vagy szakképzést jelentett ez, az üzenet ugyanaz volt: előbb tanulni, aztán dolgozni. Ez a narratíva azonban kezd megváltozni. Az emelkedő tandíjak, a növekvő adósságok és a diploma értékével kapcsolatos bizonytalanság miatt sok fiatal átértékeli választását.

Ugyanakkor a logisztikai ágazat új tehetségekért kiált. Azonnali jövedelmet, strukturált fejlődést és hosszú távú karrierlehetőségeket kínál - mindezt a felsőoktatás költségei nélkül. A kérdés már nem az, hogy a logisztika csak egy átmeneti lehetőség-e az iskolát elhagyók számára, hanem az, hogy valódi alternatívát jelent-e az egyetemmel szemben.

A tehetségre szoruló ágazat

A logisztika területén sürgősen szükség van új belépőkre. [A Közúti Fuvarozók Szövetsége (https://trans.info/en/rha-driver-shortage-404538) (RHA) figyelmeztetett, hogy az Egyesült Királyságnak a következő öt évben 200 000 új tehergépkocsivezetőt kell felvennie - ami évi 40 000 sofőrnek felel meg -, hogy az ellátási láncok mozgásban maradjanak, és ne ismétlődjön meg a 2021-ben tapasztalt hiány.

Ha európai szintre közelítünk, a kihívás még nagyobb. Európa 2023-ban [több mint 233 000 hivatásos gépjárművezetővel] (https://talkinglogistics.com/2025/07/01/europes-truck-driver-shortage-whats-driving-it-and-how-logistics-leaders-are-responding/) szembesül, és ez a szám az előrejelzések szerint 2028-ra 745 000-re emelkedik, ha nem foglalkoznak vele. Az átlagos járművezető 47 éves, és közel 30%-a 55 év feletti, ami a közelgő nyugdíjazási hullámot hangsúlyozza. Ugyanakkor a járművezetőknek csak 5%-a 25 év alatti. Fiatalabb belépők nélkül az ágazat megállásának kockázata áll fenn.

Ez nem egyszerűen a fülkék feltöltéséről szól. Hanem a gazdaságok zavartalan működésének biztosításáról. A sofőrhiánynak hullámzó hatásai vannak, amelyek a szupermarketek polcaitól az építési projektekig mindent érintenek.

[Sally Gilson, az RHA készségpolitikai vezetője] (https://trans.info/en/rha-driver-shortage-404538) szavaival élve: "Ha hosszú távon biztosítani akarjuk az ágazat jövőjét, akkor évente több tízezer járművezetőt kell felvennünk, képeznünk és megtartanunk, hogy kielégítsük a keresletet. A munkaerő elöregedése miatt több fiatalt is be kell vonzanunk az ágazatba. Ennek eléréséhez a rugalmas, finanszírozott képzési lehetőségeket kell előtérbe helyeznünk."

Eközben az [Eurostat] (https://ec.europa.eu/eurostat/web/products-euro-indicators/w/3-31072025-ap) adatai szerint 2025 júniusában az ifjúsági munkanélküliség az EU-ban 14,7% volt, 2,857 millió fiatal volt munka nélkül, ami hónapról hónapra változatlan maradt. Ezek a számadatok jelentős esélyhiányt mutatnak az iskolából kikerülők számára. Egy olyan időszakban, amikor sokan kilátástalan kilátásokkal néznek szembe, a logisztika a tisztánlátás, a képzés és az anyagi függetlenség útját kínálja.

Változó felfogás

A logisztika utolsó mentsvárként való megítélése kezd utat engedni a kézzelfogható előnyök felismerésének. Egy nemrégiben megjelent Motor Transport feature olyan tényezőket emel ki, mint a munkahely biztonsága, a megbízható fizetés, a rugalmas munkarend és az utazás lehetősége. Sokak számára éppen az előnyöknek ez a kombinációja az, ami a logisztikát kiemelkedővé teszi. Ezen túlmenően a gyakornoki és diplomás programok lehetővé teszik a fiatal munkaerő számára, hogy képesítést szerezzenek, miközben gyakorlati tapasztalatot szereznek.

Ahogy Matthew Bellamy, a SNAP ügyvezető igazgatója megjegyzi: "Az iskolából kikerülők számára a logisztika nem csupán egy alternatíva. Ez egy gyors út a szakképzett, jövőbe mutató karrierhez. Azonnal elkezdheted a tapasztalatszerzést és a függetlenséget, az egyetem költségei és késedelmei nélkül."

Bár a vezetés a leglátványosabb szerepkör, a logisztika ennél sokkal többet takar. Az iskolát végzettek a raktározás, a tervezés, a technológia vagy az ügyfélszolgálat területén helyezkedhetnek el, mielőtt vezetői pozícióba lépnének. A logisztika digitalizációja új készségek - adatelemzés, útvonal-optimalizálás és fenntarthatósági menedzsment - iránt is keresletet teremtett, amelyek a digitális bennszülöttek generációját vonzzák.

A SNAP például Európa-szerte flottákkal dolgozik együtt, hogy olyan digitális eszközöket biztosítson, amelyek támogatják a járművezetők jólétét, segítenek biztonságos parkolóhelyet találni, és racionalizálják a napi műveleteket. Ezek a beruházások nem csupán a hatékonyságról szólnak - a logisztikát hiteles és vonzó karrierlehetőséggé teszik.

"Az iparágnak új arcokra van szüksége, akik digitális készségekkel, rugalmassággal és modern szemlélettel rendelkeznek" - folytatja Bellamy. "Az iskolát végzettek pontosan ezt hozzák magukkal - és több nő bevonzása még gyorsabb alkalmazkodást tesz lehetővé."

A nemek közötti szakadék megszüntetése

A sokszínűség az egyik legnagyobb kiaknázatlan lehetőség a logisztikában. A [Világbank] (https://blogs.worldbank.org/en/europeandcentralasia/more-women-are-needed-in-transport-jobs-in-europe-and-central-as) adatai szerint a nők az európai és közép-ázsiai szállítási és raktározási ágazatban dolgozók mindössze 23%-át teszik ki. Az európai adatok még aggasztóbbak, ha kifejezetten a járművezetőkről van szó: mindössze 4% a nők aránya.

Alapvető fontosságú, hogy több fiatal nőt ösztönözzünk a logisztikai pályára - legyen szó járművezetőkről, tervezőkről vagy vezetőkről. Ez nem csak a tehetségek körét bővíti, hanem az iparág kultúráját is megváltoztatja, reprezentatívabbá és rugalmasabbá teszi. A női példaképek kiemelése, a befogadó képzési környezet kialakítása és a jóléti létesítmények javítása olyan gyakorlati lépések, amelyekkel a logisztika mindenki számára vonzóbbá tehető.

Túl gyakran ábrázolják úgy, mint egy férfiak által dominált és fizikailag megterhelő iparágat. És bár ezek a sztereotípiák egykor talán igazak voltak, egyre inkább elavultak. A mai logisztikai ágazat legalább annyira támaszkodik a technológiára és a csapatmunkára, mint a fizikai munkára.

A munkaadók és az ipar szerepe

Ahhoz, hogy a logisztika felvehesse a versenyt a továbbképzéssel, az iparnak három fronton kell helytállnia:

● Képzési utak - tanulószerződéses gyakorlati képzés, tanúsítványok és mentorálás biztosítása, hogy az újoncok számára a fejlődés érzetét keltsék.

● Jólét és létesítmények - annak biztosítása, hogy a járművezetők, különösen a fiatalabb és sokszínűbb belépők számára biztonságos parkolási lehetőségek, tiszta pihenőhelyek és támogató környezet álljon rendelkezésre.

● Karrier-történetmesélés - az ágazatban betöltött szerepek és a hosszú távú lehetőségek sokféleségének bemutatása.

Az üzemeltetők számára az üzleti szempontok egyértelműek. [Az európai teherfuvarozó cégek több mint fele] (https://talkinglogistics.com/2025/07/01/europes-truck-driver-shortage-whats-driving-it-and-how-logistics-leaders-are-responding/) már most arról számol be, hogy a járművezetőhiány miatt nem tudnak bővíteni. Közel fele a csökkenő termelékenységre hivatkozik, 39%-uk pedig azt állítja, hogy a bevételek csökkennek. Változás nélkül a hiány nem csak a növekedést fogja korlátozni, hanem a nyereséget is.

Logisztika mint első választás

A továbbtanulás és a munka közötti vita soha nem lesz egyformán alkalmazható. Egyes fiatalok továbbra is jól boldogulnak majd az egyetemeken és főiskolákon. De a logisztika egy életképes, előremutató lehetőség.

Az iskolát végzettek számára ez azonnali fizetést, függetlenséget és előrelépési lehetőséget jelent. Az iparág számára pedig azt jelenti, hogy olyan tehetségekre van szükség, akikre sürgősen szükség van. A társadalom számára ez egy alapvető fontosságú ágazat ellenálló képességének megerősítését jelenti.

A kihívás most az iparágon múlik, hogy a keresletet és a jövőképet összhangba hozza: olyan képzést, jólétet és lehetőségeket biztosítson, amelyek vetekednek a továbbképzés által kínáltakkal. Ha ez sikerül, a logisztika nem csupán az egyetem alternatívája lesz - hanem előnye.

Megosztás a

Mások is olvasnak...

Header Image

kedd 25 november 2025 • Hírek és frissítések

LENGYELORSZÁG FELGYORSÍTJA A NULLA KÁROSANYAG-KIBOCSÁTÁSÚ FUVAROZÁSRA VALÓ ÁTÁLLÁST

Guest

Poland’s transportation sector is undergoing a major transformation. In recent months, the government has introduced a series of high-value funding programmes aimed at decarbonising the country’s road network and logistics operations. Much of this activity focuses on infrastructure related to heavy-duty vehicles – a sign that the transition to cleaner freight is being embraced across Europe.The scale of investment – and the speed at which it's happening – will be important for operators, managers and infrastructure planners right across Europe. To understand why, it helps to look at both the wider European context and the specific funding available in Poland.The move towards lowand zero-emission transport has been gathering pace across Europe for several years. The EU’s package and to cut emissions from heavy-duty vehicles by 45% by 2030 and by 90% by 2040. The (AFIR) also states that there must be high-power charging points for heavy vehicles every 60 kilometres along the Trans-European Transport Network (TEN-T) – a system of European roads, railways, ports and airports that forms the backbone of continental freight – by 2030. Hydrogen refuelling stations must be available every 200 kilometres.The UK is following a similar path. Z are being used to test electric and hydrogen HGVs on long-haul routes, while funding is being allocated to depot charging and refuelling infrastructure.Against this backdrop, Poland’s programme shows that Central and Eastern Europe are ready to take a leading role in building cleaner, better-connected transportation.In March 2025, Poland’s (NFOŚiGW) launched two major funding calls worth a combined PLN 2 billion. The first will cover the construction and expansion of power grids that supply high-capacity charging stations, especially those on the TEN-T. It covers both grid expansion and the installation of new connections. This will mean that the network can deliver the energy needed for rapid truck charging. Energy and grid operators can apply for grants if their projects meet minimum power thresholds. The second funding call supports the construction of heavy-vehicle charging stations themselves. The aim is to create 550 publicly accessible points across the country, serving both electric and hydrogen trucks. A final programme, which launched in Q2 2025, gives grants and loans to businesses so they can buy or lease zero-emission trucks in categories N2 and N3. Category N2 covers vehicles with a gross weight between 3.5 and 12 tonnes, while N3 applies to trucks over 12 tonnes. Funding levels range from 30 to 60 per cent, depending on company size. Upper limits of PLN 400,000 apply to N2 vehicles and PLN 750,000 to N3 models. Applications will be , so operators can plan their transition to zero-emission vehicles. These investments sit alongside Poland’s existing programme, which subsidises electric car purchases for individuals and companies, further extending the country’s sustainable transport strategy beyond passenger vehicles.According to the , Poland transports more goods by road than any other EU country. It is a natural gateway between Western Europe and the Baltic States, Ukraine and the Balkans, which means a reliable zero-emission infrastructure in Poland will have a Europe-wide impact.By setting clear power requirements and aligning projects with the TEN-T corridors, the government is ensuring a coordinated approach rather than isolated projects. The goal is a dependable network where electric and hydrogen trucks can move freely along key trade routes. The Deputy Minister for Climate and Environment described the programme as a way to strengthen “the competitiveness of Polish freight operators” while cutting emissions from one of the country’s largest economic sectors.Poland’s domestic network is also part of the wider . A total of nine EU countries – including Poland – committed in September 2025 to accelerate charging infrastructure deployment along key freight routes, such as the North Sea-Baltic and Scandinavian-Mediterranean corridors of the TEN-T.For fleets that operate across Europe, the initiative means charging infrastructure will become more standardised and predictable between countries. This will help drivers plan cross-border routes with greater confidence while supporting the shift towards zero-emission freight.For fleet operators, the timing is encouraging. Zero-emission trucks are rapidly , with sales of nearly 2,000 zero-emission heavy-duty electric trucks registered in the first half of 2025 across the EU. There are challenges, however. Adding high-power charging capacity will mean that grid operators, local authorities and logistics centres have to cooperate. It will also take time to hire technicians with the skills to install and maintain high-voltage equipment.In addition, vehicle costs and operational factors could also slow progress. Even with generous subsidies, businesses must weigh the cost of electric vehicle ownership, route patterns and depot readiness.For the road transport community, Poland’s programme is a significant milestone. Once complete, its charging and refuelling network will connect eastern and western Europe, supporting cleaner and more efficient freight movement.“This is a turning point for heavy transport,” says Nick Renton, Head of European Strategy and Business Development at SNAP. “Poland’s actions show that zero-emission freight is becoming part of daily life, rather than a long-term vision. As charging and refuelling points multiply, operators will be able to schedule cleaner journeys with confidence.”As the situation develops, we will continue to support fleets across Europe with technology, insight and practical tools for drivers. Our helps identify and book rest stops, refuelling points and secure parking, with more zero-emission facilities being added as new sites open. For operators looking to stay ahead of infrastructure changes, it provides a clear view of how the road network is evolving – and where new opportunities are emerging.

Header Image

csütörtök 30 október 2025 • Hírek és frissítések

A FLOTTAÜZEMELTETÉS RACIONALIZÁLÁSA: FET LOGISZTIKA TÖRTÉNETÉNEK ELKAPKODÁSA

Susie Jones

Located in Colnbrook, Berkshire, is a family-owned and family-run company specialising in the transportation of pharmaceutical products.The company originated from humble beginnings in 1984 when Frederick Woolley produced a service that was second to none in the secure logistics industry his very own tracking system, the best on the market, which left companies knocking on his door to transport their goods safely throughout Europe. In 1999, FET entered the world of pharmaceutical transportation, with Frederick taking on a partner, his son-in-law, Harry Hughes. From there, the business has gone from strength to strength, becoming one of the best pharmaceutical logistics companies in the UK. We sit down with Managing Director, Harry, to discuss what it's like running a fleet across Europe and how SNAP has helped ease processes."We focus on transporting high-value, high-consequence goods, white glove deliveries, and hospital deliveries. We're often in mainland Europe pretty much every day, from Northern Ireland all the way down to Spain, Italy, and even Greece."Transporting high-value goods comes with the added pressure to ensure your drivers park in safe and secure areas. For Harry, his drivers must have access to a wide network of truck stops across Europe, complete with details regarding security features something SNAP can deliver through its and Transporting high-consequence goods also brings additional challenges, as Harry explains:"We have the same challenges as everyone else in the supply chain, but you're adding temperature as well. That's another critical requirement. Whether it be a dry ice box that's got a life of 72 hours, or you need to keep that van completely at the right temperature throughout its journey. If the truck or van has to park up overnight, we need to ensure that the temperature is being monitored through the night as well."TAPA EMEA's TSR regulations have been developed by the industry, for the industry. The standard protects products transported by road and aims to ensure the safety of drivers, vehicles, and cargo. As TAPA UK Lead, Harry knows the importance and the benefits of transporting goods under TAPA TSR."We outsource to an external monitoring company for some of the delicate loads being transported under TSR. This means they will monitor the load for the route and geofence it if it deviates. They're checking in with the driver and also checking that it's parked at the right location from the route risk assessment we've uploaded to the monitoring company."These standards give drivers, fleet operators, and customers peace of mind that their cargo will be transported safely. And Harry has peace of mind when these journeys utilise SNAP's vast network of truck stops across Europe."You know that if you go to a SNAP site, you're going to get a decent site."Driver welfare remains a critical topic within the mobility industry, and for fleets like Harry's, ensuring their drivers are looked after while on the road remains vital. We asked Harry what offerings truck stops must provide to those on the road regularly:"I think the drivers just want some decent facilities. If they've got a shower, toilet, and a hot meal, they're generally happy." He also notes that it's not a one-size-fits-all, "they've all got different requirements. Some of them want to go to sites with a fancy restaurant, and some of them are just happy with a burger and chips. I think if the basics are there of clean facilities, hot and cold food, and showers, that's the main thing."Truck stops are already in high demand, and the most popular ones, offering the right facilities and security requirements, tend to fill up early in the evening. This often forces drivers to park in unsafe areas, a challenge that's expected to grow even more significant when SNAP not only simplifies life for fleet managers but also delivers a seamless parking experience for drivers. This leads to increased convenience and satisfaction on the road, while enhancing efficiency and streamlining operations across the company."It's the simplicity for the drivers. They don't have to worry about anything. They just pull in, and the parking payment method is already done for them. The drivers love it since we've implemented it," Harry states. SNAP's growing network of truck wash sites is something that hasn't gone unnoticed by FET Logistics, especially when the weather takes a turn for the worse:"More truck washes are coming onto the network, which helps us especially through winter. Nobody wants to see a dirty truck turn up if you're loading pharmaceuticals into it."Inspired by what you've just read? Catch the full interview with

Header Image

kedd 28 október 2025 • Hírek és frissítések

MÁSODIK GENERÁCIÓS INTELLIGENS TACHOGRÁFOK: AMIT A FLOTTAKEZELŐKNEK TUDNIUK KELL

Guest

The road transport industry in Europe is undergoing a significant change with the rollout of the second-generation smart tachograph (Smart Tachograph Version 2, or G2V2). These new devices have been introduced under the to improve road safety, to ensure fair competition and to protect drivers' rights.For fleet managers across the EU – and in the UK for those operating internationally – it’s crucial to understand what the new smart tachograph v2 entails, the timelines for its implementation and how it will impact daily operations. This article provides a practical overview of G2V2 features, regulatory deadlines and the operational implications for fleets. The second-generation smart tachograph is an upgraded digital tachograph unit with enhanced capabilities, designed to boost compliance with driving rules and streamline enforcement. Building on the first smart tachographs introduced in 2019, the new smart tachograph adds several important features: G2V2 devices use satellite positioning (Galileo GNSS) to record a vehicle’s position when crossing national borders. This helps enforce rules on cabotage and driver posting by providing precise records of when a truck enters a new country. The new tachograph enables enforcement officers to retrieve data wirelessly via Dedicated Short-Range Communication (DSRC). Roadside inspectors can remotely receive recent driving time, last stop or potential violations as a truck approaches. In essence, enforcers can access key tachograph data from G2V2 without stopping the vehicle, which facilitates smarter and more unified enforcement of driver-hours rules.This ‘remote check’ capability allows authorities to pre-select vehicles that may need a closer inspection, reducing unnecessary stops for compliant drivers. G2V2 includes a mandatory ITS interface with Bluetooth connectivity for secure data exchange with third-party systems. This means fleet telematics platforms can pair with the tachograph to access data, such as vehicle location, speed, driver activity and even vehicle events (for example, brake usage) in real time. For fleet managers, this integration offers the possibility of richer data streams for compliance monitoring and route management, seamlessly connecting tachograph information to their existing fleet management software. The new G2V2 tachographs record more information and retain it for longer. Driver activity logs now cover 56 days instead of 28, extending the control period for enforcement and helping operators with data retention and audits. In addition, new data fields provide a fuller picture of each journey. The devices log loading and unloading locations, record whether the vehicle is carrying passengers or goods, and capture configuration and calibration events in greater detail. Together, these updates support both compliance and logistics planning. Drivers will, however, need training to make the new manual entries for load and unload points, as these coordinates are stored for later verification. The second-gen units come with improved security to detect and resist tampering. They also have updatable software to allow future enhancements. Additionally, new driver cards (G2V2 driver cards) have been introduced with larger memory to accommodate the extra data. There is no immediate legal requirement for drivers to replace existing digital tachograph cards if they are still valid, but as cards expire, they’ll be replaced with the updated ones to fully use G2V2 features.Most major tachograph deadlines have already passed. All heavy vehicles operating internationally within the EU or entering from the UK are now required to have the second-generation smart tachograph (G2V2) fitted.The only remaining milestone is 1 July 2026, when the rule will be extended to light commercial vehicles between 2.5 and 3.5 tonnes used for international transport. Historically, vans were exempt from EU drivers’ hours and tachograph rules, but from July 2026, operators carrying goods across borders will need to comply.This change aims to close long-standing loopholes and ensure that drivers of smaller commercial vehicles follow the same rest-time rules as HGV operators. Fleet managers running pan-European van fleets should start planning installations now, integrating the upgrade with routine servicing or fleet renewal cycles to minimise disruption.Fleet managers with international operations need to understand that compliance with these tachograph upgrades is now a prerequisite for cross-border road transport in Europe. If your trucks travel between EU countries – or from the UK into the EU – failing to equip the right tachograph can stop your business at the border. Here are key points on how different fleets are affected:As noted above, since August 2025, any heavy goods vehicle conducting international trips within the EU must have the second-gen tachograph. This applies regardless of where in the EU the truck is registered. Enforcement is carried out during roadside checks or at borders. Non-compliant vehicles can be taken off the road until a proper tachograph is installed. British fleets running international journeys into or within the EU are subject to the same tachograph requirements if they are operating goods vehicles. This is because the rules are incorporated into the AETR treaty, which governs road transport between EU and non-EU European countries. The UK Department for Transport has aligned domestic regulations to mirror the EU timeline for international journeys. Failing to upgrade doesn’t just mean a fine – it can mean your truck is stopped at a checkpoint and cannot complete its delivery. Authorities in countries like France have imposed and even jail time for serious tachograph compliance breaches. Other nations like Germany, Spain and Italy have their own stiff penalties. In addition, non-compliance can tarnish a company’s reputation.On the positive side, compliant fleets stand to benefit from smoother enforcement. Trucks with up-to-date devices, for instance, may be stopped less frequently, thanks to remote pre-checks, allowing law-abiding drivers to keep moving.One of the core aims of the new tachograph legislation and the wider EU Mobility Package is to improve working conditions. By automating record-keeping tasks such as border entries and limiting illegal overscheduling, the system helps ensure drivers get proper rest. This is expected to reduce fatigue-related incidents and make enforcement fairer, giving drivers confidence that competitors are following the same rules.Remote enforcement also means compliant drivers face fewer roadside delays, allowing them to complete journeys with less stress.Drivers will need some training to adapt. While the basics remain the same, new features require manual input of load and unload locations and consent for data sharing with connected systems. Understanding these prompts – and how to respond if a fault occurs – will make operation straightforward.From a fleet perspective, G2V2 devices store twice as much data (56 days), so downloads will be larger and contain more history. Operators should check that their tachograph software and storage systems can handle this increased volume.Finally, with Bluetooth and online connectivity, data privacy has become a talking point. Enforcement authorities can access tachograph data for compliance, but when sharing with telematics or management systems, drivers must first give consent. Fleet managers should reassure drivers that all data is handled securely and used only for legitimate, GDPR-compliant purposes.Second-generation smart tachographs touch every part of fleet operations, from compliance and route planning to driver welfare. Taking a proactive approach will help you stay compliant – and make the most of the new technology. Keep up with updates from the European Commission’s Mobility and Transport division, as well as industry bodies. Regulations can be complex, but official summaries and FAQs are a good starting point. Run toolbox talks or refresher sessions for drivers and transport managers, focusing on new functions like remote enforcement and manual entries. Live data can help you monitor remaining driving hours, adjust dispatch plans and identify routes that frequently approach limits. Encourage your teams to view tachograph compliance as part of good fleet management, not just a regulatory obligation. Recognise milestones like zero infringements, invest in driver training, and make sure everyone understands how accurate data benefits safety and efficiency.The rollout of G2V2 brings challenges, but also clear benefits: stronger enforcement, better data and fairer working conditions for drivers. For fleets that embrace the change, the reward is smoother operations, improved safety and a more connected, compliant future on Europe’s roads.At SNAP, we’re supporting fleets across the continent through this next stage of digital transformation. Through the intruck app, drivers can pre-book secure parking along their routes – while the SNAP Portal lets fleet managers plan and reserve rest stops in advance, ensuring compliance and protecting driver welfare.