
Susie Jones
Vezetői növekedés előttünk: Minden, amit a tanulószerződéses gyakorlati képzés változásairól tudnia kell
Létrehozva: 25. 03. 2025
•
Frissítve: 25. 03. 2025
A logisztikai ágazatban a tanulószerződéses gyakorlati képzés már régóta lehetőséget nyújt a fiatalok és a pályakezdők számára, hogy tapasztalatot szerezzenek az ágazatban, miközben még fizetést is kapnak.
Az ágazat azonban már régóta sürgős reformot sürget, miután a tanulószerződéses gyakorlati képzésben részt vevők számának csökkenését tapasztalta a tanulószerződéses gyakorlati képzési illeték bevezetése óta, valamint más kihívást jelentő tényezők miatt. Aggasztó tendencia, hogy az RHA szerint az ágazatnak a következő öt évben 200 000 új tehergépkocsivezetőre lesz szüksége a kereslet kielégítéséhez és a növekedés támogatásához.
2025 februárjában a kormány bejelentette, hogy változtatásokat fog végrehajtani a szakképzési rendszerben, lehetővé téve, hogy évente akár [10 000] (https://www.gov.uk/government/news/10000-more-apprentices-as-government-slashes-red-tape-to-boost-growth) tanonc is képesítést szerezzen. Megvizsgáljuk a legfontosabb változásokat és azt, hogy ez mit jelent az ágazat számára.
Mik a változások?
A vállalkozások dönthetnek arról, hogy a 19 év feletti felnőtt tanulóknak a tanulószerződéses gyakorlati képzéshez 2. szintű angol és matematikai képesítést (a GCSE-nek megfelelőt) kell-e szerezniük (azonnali hatállyal).
A tanulószerződéses gyakorlati képzés időtartama 12 hónapról 8 hónapra csökkent (2025 augusztusától hatályos).
Mit jelent ez az iparág számára?
A járművezetőhiány megszüntetése - A rövidebb gyakornoki idővel a flottatársaságok gyorsan képezhetnek új járművezetőket és logisztikai személyzetet - javítva ezzel a munkaerő rendelkezésre állását.
A munkáltató rugalmassága - A vállalatoknak mostantól nagyobb beleszólásuk van annak meghatározásában, hogy szükséges-e az angol és a matematikai képesítés - Ez a változás a fuvarozói ágazat számára előnyös, ahol a gyakorlati készségek fontosabbak.
Tágabb tehetségbázis a flottatársaságok számára - Az oktatási követelmények megváltoztatásával számos potenciális gyakornok számára elhárult egy akadály, aki az iparágba szeretne bekerülni.
Az ipar hozzájárulása a szakképzéshez - A Skills England, egy új kormányzati szerv, nagyobb beleszólást biztosít a vállalkozásoknak a szakképzési szabványok és a finanszírozás alakításába. A flottaüzemeltetők az iparági igényeknek megfelelő, személyre szabottabb képzési programok előnyeit élvezhetik majd.
Az iparág vonzóbbá válik - A rövidebb gyakornoki idő és a nagyobb munkáltatói rugalmasság vonzóbbá teszi a folyamatot minden érintett számára.
Hogyan alkalmazzunk gyakornokot?
A munkáltatóknak több lépést kell megtenniük ahhoz, hogy tanoncot alkalmazhassanak, és ezek a lépések országonként eltérőek. Ez az útmutató az angliai munkáltatóknak szól - az Egyesült Királyság más országaira vonatkozó útmutató [itt] (https://www.gov.uk/employing-an-apprentice) található.
Válasszon tanulóhelyet az Ön vállalkozása számára.
Keressen egy képzést nyújtó szervezetet erre a szakképzésre.
Ellenőrizze, hogy milyen finanszírozást tud szerezni.
Fiók létrehozása a finanszírozás kezeléséhez és a gyakornokok toborzásához.
Készítsen [megállapodást és képzési tervet] (https://www.gov.uk/employing-an-apprentice/apprenticeship-agreement) a kiválasztott gyakornokkal.
Milyen előnyökkel jár a tanulószerződéses gyakorlati képzés a flottatársaságok számára?
A gyakornokok alkalmazása költséghatékony módot biztosít a flottatársaságok számára a szakképzett munkavállalók képzésére. A tanulószerződéses gyakorlati képzés állami finanszírozása csökkentheti a képzési költségeket, így a flottaüzemeltetők számára hosszú távú befektetéssé válik. A vállalatok hasznot húzhatnak az új alkalmazottakból, akik friss energiát visznek a munkahelyre, és akik szívesen tanulnak.
Milyen előnyökkel jár a fuvarozói szakképzés?
A fuvarozási ágazatban a tanulószerződéses gyakorlati képzés lehetőséget kínál a keresésre, miközben értékes ismereteket szerezhet a logisztika, a járműüzemeltetés és a biztonsági előírások terén. Jelenleg az iparágban nagy a kereslet a képzett járművezetők iránt, és a szakmunkástanulóknak jó lehetőségeik vannak a karrierépítésre.